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La migration est aussi vieille que l’humanité bien que les gens se déplacent pour des raisons différentes. Swisscontact propose aux migrants dans différents contextes socio-économiques et géographiques des solutions sur mesure pour améliorer leur employabilité et renforcer les marchés locaux. Nous travaillons en particulier dans les domaines du retour des migrants, de l’engagement de la diaspora et du développement des compétences des réfugiés.
Swisscontact aborde le sujet complexe de la migration avec une solide expérience dans le développement des compétences, l’insertion sur le marché du travail, la formation à l’entrepreneuriat et les solutions de services financiers. Puisqu’il n’y a pas un profil unique de migrant, il ne peut y avoir un type de projet d’intervention propre à tous les migrants dans leur diversité. Nous sommes guidés par les besoins du secteur privé (par exemple, la pénurie de travailleurs qualifiés) et les réalités politiques, afin d’améliorer les conditions de vie des migrants et de promouvoir leur propre initiative économique de manière durable.
Swisscontact travaille avec différents groupes de migrants. En Amérique centrale, nous travaillons surtout avec des migrants qui ont été forcés de rentrer. En Europe de l’Est, nous travaillons avec des rapatriés de l’étranger après l’expiration de leur visa Schengen ou après leur renvoi, tandis qu’en Asie du Sud, nous travaillons avec des rapatriés volontaires. Dans nos programmes en Albanie, nous créons les conditions pour la réintégration et l’amélioration des moyens de subsistance, et au Népal, nous soutenons les prestataires de services de formation pour offrir une formation professionnelle de qualité répondant aux exigences du marché du travail et adaptée aux besoins des migrants de retour. En Suisse, nous encourageons la mobilité des jeunes professionnels entre la Tunisie et la Suisse et visons à faire participer la diaspora tunisienne au développement durable en Tunisie.
Swisscontact attribue le succès de ses projets de migration et d’inclusion des populations migrantes à des partenariats solides et à la collaboration avec le secteur privé, le milieu universitaire et les réseaux d’experts. Swisscontact implique activement le secteur privé dans des projets, notamment dans l’évaluation des besoins d’un secteur spécifique, la création des programmes de certification des compétences ou l’inclusion des entrepreneurs en tant que mentors et experts pour le développement économique local.
Nous concevons des projets basés sur une analyse approfondie des contextes respectifs et œuvrons à l’acceptation des activités pour les migrants. En Amérique centrale, nous recherchons la réintégration productive des migrants de retour par la certification des compétences et des aptitudes dans le secteur de la construction et de l’hôtellerie. En Europe de l’Est, nous soutenons les migrants grâce à des processus de coaching personnalisés et à l’engagement de la société civile et du secteur privé en tant qu’acteurs actifs de l’intégration sur le marché du travail. En Afrique de l’Est et du Centre, nous améliorons les moyens de subsistance des personnes déplacées et des réfugiés grâce à la formation professionnelle et au soutien à l’entrepreneuriat. En Afrique du Nord et en Europe, nous libérons le potentiel des communautés de la diaspora pour soutenir les initiatives locales et renforcer les marchés dans leur pays d’origine.
Les interventions de Swisscontact créent de meilleures conditions-cadres, favorisent des politiques inclusives et renforcent les capacités des partenaires. Nous fournissons des solutions de projet sur mesure en fonction des réalités complexes des projets de migration. Nos solutions améliorent les conditions de vie des migrants et renforcent les marchés locaux.
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